Management

Kodex lídrů – pět základních pravidel vedení lidí

Autoři knihy Kodex lídrů si vytkli nesmírně obtížný cíl. Z nepřeberného množství literatury věnované problematice leadershipu a ze stovek rozhovorů s manažery nejúspěšnějších a nejinovativnějších společností se pokusili – a dlužno říci, že úspěšně – vydestilovat podstatu, která odlišuje skutečné vůdce od těch, kteří jsou lídry jen na papíře.

Pravidla úspěšného leadershipu, která jsou představena v této knize, nabízejí jednotný způsob přemýšlení o tom, jak být dobrým lídrem, a uskutečnění tohoto záměru. Dave Ulrich, Norm Smallwood a Kate Sweetman během své dlouholeté kariéry hovořili se stovkami špičkových lídrů, kteří vybudovali a vedli firmy, jež se staly pro ostatní vzorem. Podařilo se jim identifikovat pět základních pravidel, kterými se musí všichni lídři řídit. Samozřejmě, každý úspěšný vůdce disponuje také svými jedinečnými a nezaměnitelnými schopnostmi, dovednostmi a charakterovými rysy. Ale všichni, kteří se vyšvihli nad běžný průměr, mají něco společného. A to „něco“ najdete právě v této knize.

kodex_lidru_big

Jak již bylo řečeno, Kodex lídrů je v podstatě soubor pěti pravidel – protože pravidla jsou základem každé hry, jsou základními prvky jakéhokoli úsilí. Jen tehdy, znáte-li pravidla, můžete upravit své chování a vyhrát.

Kniha vyšla v nakladatelství Management Press.

Čtěte také

Napsat komentář

Vaše emailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *